बी एस एन एल एम्प्लॉईज यूनियन
मध्यप्रदेश परिमंडल
कॉर्पोरेट ऑफिस द्वारा जुलाई के वेतन हेतु सर्कल्स को फण्ड एथोरायजेशन दे दिए गए हैं। कॉम पी अभिमन्यु, जीएस द्वारा जुलाई के वेतन के संबंध में श्री पी सी भट्ट, सीनियर GM(CBB) से आज चर्चा की गई थी। सीनियर GM(CBB) द्वारा बताया गया कि सर्कल्स को फण्ड एथोरायजेशन भेज दिया गया है।
आज, 19 अगस्त हो चुकी है, किन्तु कॉर्पोरेट ऑफिस द्वारा सर्कल्स को माह जुलाई, 2020 के वेतन भुगतान के लिए अभी तक फंड्स आवंटित नही किए गए हैं। मैनेजमेंट की यह आदत बन चुकी है कि आंदोलन का कॉल देने पर ही वेतन का भुगतान किया जाए। उन्हें कर्मचारियों की परेशानियों की लेश मात्र भी चिंता नही है, विशेष रूप से निम्न वर्ग के कर्मचारियों की। BSNLEU ने आज CMD BSNL को चेतावनी देते हुए पत्र लिखा है कि यदि मैनेजमेंट की इस मानसिकता में परिवर्तन नही होता है तो कर्मचारी गंभीर तरीके से आंदोलन कार्यक्रम की शुरुआत करने के लिए बाध्य होंगे। BSNLEU ने जुलाई के वेतन की त्वरित भुगतान की मांग भी की है।
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AUAB द्वारा लिए गए निर्णय अनुसार श्री अनंतकुमार हेगड़े, MP द्वारा BSNL एम्प्लॉईज की छवि धूमिल करने वाले अपमानजनक बयान के विरोध में दिनांक 13-08-2020 को मध्य प्रदेश परिमंडल में भोजन अवकाश में रोषपूर्ण प्रदर्शन हुए। प्रदर्शन में रिटायर्ड साथी भी शामिल हुए। सांसद हेगड़े के बयान के प्रति सभी कार्यरत और रिटायर्ड कर्मियों में व्याप्त आक्रोश भी प्रदर्शन के दौरान परिलक्षित हुआ।
साथ ही, इस मुद्दे को लेकर, AUAB के आव्हान अनुसार परिमंडल के साथियों ने ट्विटर अभियान में भी शिरकत की।
AUAB मध्यप्रदेश परिमंडल सभी जिला व शाखा सचिवों, परिमंडल पदाधिकारियों व सभी सक्रिय साथियों के प्रति कार्यक्रम की सफलता हेतु आभार व्यक्त करता है।।
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कल आयोजित किए जाने वाले ट्विटर अभियान हेतु निम्न हैशटैग के साथ ट्वीट करें।
#ApologiseAnantkumarHegdeMP
यह ट्विटर अभियान कल दिनांक 13.08.2020 को 11:00 hrs से 13:00 hrs के बीच किया जाना है। सभी साथियों से अनुरोध है कि इस अभियान को सफल बनावें। अधिक से अधिक ट्वीट हों, यह सुनिश्चित करें। स्वयं भी करें, अपने रिश्तेदारों, मित्रों से भी करवाएं। ट्विटर अभियान की सफलता ही अनंतकुमार हेगड़े, MP को माफी मांगने हेतु मजबूर करेगी।
यदि आप ट्वीटर पर नहीं हैं, तो अपने परिचितों, बच्चों के सहयोग से अपना ट्वीटर एकाउंट शुरू करें। आने वाले दिनों में हमारे संघर्षों में ट्विटर अभियान की अहम भूमिका होगी। अतः, यथाशीघ्र ट्वीट करना शुरू कीजिए।
AUAB ने निर्णय लिया है कि श्री अनंतकुमार हेगड़े, MP द्वारा BSNL एम्प्लॉईज की छवि धूमिल करने वाले अपमानजनक बयान की भर्त्सना करने के लिए कल दिनांक 13-08-2020 को भोजन अवकाश में विरोध प्रदर्शन आयोजित किया जाए। साथ ही, इस मुद्दे को लेकर, AUAB ने कल 11:00 hrs से 13 :00 hrs के बीच ट्विटर अभियान चलाने का भी सभी कर्मचारियों से आव्हान किया है। सभी डिस्ट्रिक्ट सेक्रेटरीज से अनुरोध है कि इस कार्यक्रम को सफलतापूर्वक आयोजित करें।
क्या मैटर ट्वीट करना है, उसका मसौदा और हैशटैग CHQ से प्राप्त होगा और वह सभी को प्रेषित कर दिया जाएगा। हैशटैग समान होने पर ही ट्रेंड होगा।
प्रदर्शन में रिटायर्ड साथियों को भी आमंत्रित किया जाए।
मध्यप्रदेश परिमंडल AUAB की कांफ्रेंस कॉल के माध्यम से उक्त कार्यक्रम को लेकर मीटिंग हो चुकी है। AUAB में शामिल सभी परिमंडल सचिवों की ओरसे कार्यक्रम की सफलता हेतु संयुक्त अपील जारी की जा रही है।
कर्नाटक से BJP के सांसद श्री अनंतकुमार हेगड़े ने BSNL कर्मियों के खिलाफ जहर उगला है। उन्होंने कहा है कि सभी BSNL कर्मी देशद्रोही (traitors) हैं। कर्नाटक राज्य के उत्तरा कन्नडा में आयोजित एक कार्यक्रम में उन्होंने कहा कि प्रधानमंत्री ने BSNL को धनराशि और तकनीकी (funds and technology) उपलब्ध करवाई है, किन्तु कर्मचारी काम ही नही करना चाहते हैं। श्री अनंतकुमार हेगड़े ने कहा कि “BSNL सम्पूर्ण देश पर एक बदनुमा दाग बन चुका है और हम उसे खत्म कर देंगे।" सभी 88,000 BSNL कर्मियों को नौकरी से बाहर कर दिया जाएगा और सरकार BSNL का निजीकरण कर देगी, श्री अनंतकुमार हेगड़े ने कहा।
जब जब देश में तूफान, बाढ़ आदि नैसर्गिक आपदाएं आई है, BSNL हमेशा लोगों की सहायता के लिए तत्पर रहा है, जबकि निजी कंपनियां ऐसी आपदा के समय अपनी सेवाएं बंद कर देती है। BSNL कर्मियों ने सेवाओं में सुधार और ग्राहक संतुष्टि के लिए "कस्टमर डिलाइट ईयर ", "सर्विस विथ अ स्माइल ", "BSNL एट योर डोर स्टेप ", जैसे कई कार्यक्रम चलाए हैं। श्री अनंतकुमार हेगड़े, एमपी BSNL कर्मियों के समर्पण और निष्ठा भाव से किंचित भी भिज्ञ नही हैं। BSNLEU, श्री अनंतकुमार हेगड़े के बौखलाहट भरे बयान की भर्त्सना करती है।
लॉक डाउन के चलते, हमारे साथियों को MPs को ज्ञापन प्रस्तुत करने में हो रही दिक्कतों को दृष्टिगत रख कर AUAB द्वारा ज्ञापन प्रस्तुत करने की समयावधि 31.07.2020 से एक सप्ताह के लिए बढ़ाने का निर्णय लिया गया है।
BSNLEU के सभी सर्किल और डिस्ट्रिक्ट सेक्रेटरीज से निवेदन है कि वें इसका संज्ञान लेवें और अपने क्षेत्र के MPs को ज्ञापन प्रस्तुति का कार्य पूर्ण करने हेतु हर संभव प्रयास करें।
AUAB द्वारा BSNL की 4G सर्विस की शुरुआत में निर्मित की जा रही बाधाएं और BSNL रिवाइवल पैकेज में दिए गए आश्वासनों के क्रियान्वयन में किए जा रहे विलंब को हाईलाइट करते हुए, देश भर में सभी सांसदों को ज्ञापन देने का आव्हान किया गया है।
सांसदों (MPs) को ज्ञापन प्रस्तुति, BSNL के रिवाइवल और सर्वाइवल (पुनरुत्थान और जीवंतता) के पक्ष में जन समर्थन प्राप्त करने हेतु काफी अहम है। किन्तु, यह अत्यंत निराशाजनक है कि कुछ ही सर्कल्स यह कार्य कर रहे हैं। BSNL में सबसे बड़ी ट्रेड यूनियन होने के नाते, BSNLEU के सर्किल और डिस्ट्रिक्ट सेक्रेटरीज की MPs को ज्ञापन प्रस्तुति की कार्यवाही की जिम्मेदारी अधिक है।
अतः, CHQ, BSNLEU के सभी सर्किल और डिस्ट्रिक्ट सेक्रेटरीज से अनुरोध करता है कि वें अपने अपने सर्किल/डिस्ट्रिक्ट में MPs को ज्ञापन प्रस्तुति का कार्य पूर्ण करने हेतु सक्रिय हो जाएं। ज्ञापन प्रस्तुति में शिथिलता के मद्दे नजर, AUAB द्वारा ज्ञापन प्रस्तुति की समयावधि बढ़ाने पर विचार किया जा रहा है। इस संबंध में लिए गए निर्णय की घोषणा कल की जा सकती है।
BSNLEU इस प्रकरण के निराकरण के लिए मैनेजमेंट पर लगातार दबाव बनाए हुए है। BSNLEU द्वारा मांग की जा रही है कि मल्टीपल राइट आंसर्स (एक से अधिक सही जवाब) वाले प्रश्नों के लिए पूर्ण अंक प्रदान किए जाएं। आज भी, कॉम पी अभिमन्यु, जीएस ने श्री अरविंद वडनेरकर, डायरेक्टर (HR) से चर्चा की और प्रकरण के त्वरित निदान हेतु अनुरोध किया। या फिर, जनवरी 2020 में BSNLEU के साथ हुई मीटिंग में डायरेक्टर (HR) द्वारा दिए गए सुझाव अनुसार कार्यवाही की महासचिव ने मांग की। डायरेक्टर (HR) ने सकारात्मकता प्रदर्शित करते हुए उचित कार्यवाही हेतु आश्वासित किया।
BSNLEU द्वारा लॉक डाउन घोषित होने की वजह से अपने गांव या अन्य दूरस्थ स्थानों पर फंसने और अपने कार्यस्थल पर लौटने में असमर्थ कर्मचारियों के मामले में पूर्व में डायरेक्टर (HR) को लिखा जा चुका है। BSNLEU ने मांग की है कि उनकी अनुपस्थिति की अवधि को ड्यूटी माना जाए, क्योंकि लॉक डाउन के दौरान किसी भी प्रकार के आवागमन के साधन की अनुपलब्धता की वजह से वें अपने कार्य स्थल पर लौट आने में असमर्थ थे।
आज, कॉम पी अभिमन्यु, महासचिव ने श्री अरविंद वडनेरकर, डायरेक्टर (HR) से चर्चा की और इस प्रकरण के शीघ्र निराकरण हेतु आग्रह किया।डायरेक्टर (HR) ने कार्यवाही का आश्वासन दिया। तत्पश्चात, कॉम पी अभिमन्यु, जीएस ने श्री सौरभ त्यागी, Sr.GM(Estt.), BSNL CO., से बात की और उनसे BSNLEU द्वारा प्रस्तुत डिमांड्स को शीघ्र प्रोसेस करने का अनुरोध किया। उन्होंने भी यथोचित कार्यवाही बाबद आश्वासित किया।
AUAB की 06.07.2020 को सम्पन्न मीटिंग में लिए गए निर्णय, आगामी आंदोलन, आंदोलन के मुद्दे और आंदोलन की रूपरेखा आदि पर प्रकाश डालते हुए परिपत्र जारी किया गया है।
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AUAB द्वारा BSNL की 4G सेवाओं की शुरुआत, BSNL रिवाइवल पैकेज में उल्लेखित घोषणाओं का क्रियान्वयन, सेवा गुणवत्ता में सुधार, प्रत्येक माह, महीने के अंतिम दिन वेतन भुगतान, कर्मचारियों के वेतन से काटी जा चुकी सोसाइटी बकाया की किश्तों की राशि का प्रेषण, कोविड 19 महामारी के मद्दे नजर मान्यताप्राप्त हॉस्पिटल्स में कैशलेस उपचार सुविधा, कोविड 19 की वजह से मृत्यु होने की स्थिति में दिवंगत कर्मी के परिवार को DoT के निर्देश अनुसार रु 10 लाख का भुगतान, लगभग एक वर्ष से लंबित वेजेस का कांट्रेक्टर वर्कर्स को शीघ्र भुगतान और लंबित इलेक्ट्रिसिटी बिल्स, किराया, वाहन किराया, टेम्पररी एडवांस , हाउसकीपिंग आदि का तत्काल निराकरण जैसी 7 सूत्रीय मांगों को लेकर आंदोलन का निर्णय लिया गया है।
आंदोलन की रूपरेखा निम्नानुसार है:
1. सभी कर्मचारी-अधिकारी 16 जुलाई 2020 को काली पट्टी लगा कर कार्य करेंगे। 16 जुलाई 2020 को ही काले झंडों के साथ, सोशल डिस्टनसिंग का ध्यान रखते हुए, भोजन अवकाश में प्रदर्शन किया जाएगा।
2. BSNL द्वारा 4G की शुरुआत और रिवाइवल पैकेज में दिए गए आश्वासनों के अनुसार BSNL की सेवाओं की गुणवत्ता में सुधार के कार्यान्वयन की मांग के साथ 05.08.2020 को ट्विटर पर अभियान चलाया जाएगा।
AUAB में शामिल 10 संगठनों के महासचिवों के आव्हान पर आयोजित उपर्युक्त आंदोलन को सफल बनाने हेतु सभी जिला सचिवों से अनुरोध है कि वें आपसी समन्वय स्थापित कर रणनीति बनावें। आम सदस्यों को मुद्दों से अवगत करावें एवं अधिक से अधिक साथियों को प्रदर्शन में शिरकत हेतु अनुरोध करें।
इस अपील के माध्यम से सभी साथियों से भी निवेदन है कि वें 16 जुलाई 2020 को काली पट्टी लगा कर कार्य करें व प्रदर्शन में शामिल हों।
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BSNLEU के ऑल इंडिया सेक्रेटेरिएट की मीटिंग में लिए गए निर्णय अनुसार कॉम के जी बोस का जन्मशताब्दी महोत्सव वर्ष भर विभिन्न कार्यक्रम आयोजित कर मनाया जाएगा। इसी तारतम्य में, CHQ के आव्हान अनुसार, उनकी जन्मशती के दिन, 07.07.2020 को यूनियन ध्वज फहराएं, यूनियन कार्यालयों में कॉम के जी बोस का चित्र लगावें, माल्यार्पण करें।
कॉम के जी बोस एक ऐसे क्रांतिकारी लीडर रहे हैं जिन्होंने सम्पूर्ण पोस्टल एवं टेलिकम्युनिकेशन्स ट्रेड यूनियन आंदोलन के स्वरूप को पूर्ण रूप से बदल दिया। उन्होंने उस अवधारणा को बदल दिया जिसके तहत यह माना जाता था कि ट्रेड यूनियन्स को केवल कर्मचारियों की आर्थिक माँगों के लिए लड़ना चाहिए और सरकार की नीतियों के खिलाफ नही। कॉम के जी बोस ने हमें मार्ग दिखाया कि, यदि सरकार की नीतियां कर्मचारियों के हितों के खिलाफ है, तो उन नीतियों के खिलाफ पुरजोर तरीके से लड़ते हुए उन्हें परास्त किया जाना चाहिए। कॉम मोनी बोस, कॉम V.A.N. नंबूदिरी और वें हजारों लीडर जिन्होंने BSNLEU को जन्म दिया, वें सभी कॉमरेड्स, कॉम के जी बोस की क्रांतिकारी सोच से अत्यधिक प्रभावित रहे है।
BSNLEU, कॉम के जी बोस द्वारा दर्शाए पथ पर अग्रसर रहते हुए सरकार की कॉर्पोरेट समर्थक और कर्मचारी विरोधी नीतियों के विरोध अनथक संघर्ष कर रही है।
26.06.2020 के धरना कार्यक्रम के संबंध में CHQ द्वारा प्रेस विज्ञप्ति जारी की गई है। विज्ञप्ति के हिंदी प्रारूप अनुसार सभी जिला सचिव प्रेस विज्ञप्ति जारी करें। इंग्लिश में जारी प्रेस स्टेटमेंट भी जानकारी हेतु संलग्न है।
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प्रकाश शर्मा, CS
बी एस रघुवंशी, CP
BSNLEU जिंदाबाद
कर्मचारियों के वेतन से काटे गए एलआईसी प्रीमियम की राशि का भुगतान LIC को समय पर न करने के मुद्दे को लेकर BSNLEU द्वारा बार-बार CMD BSNL को अवगत कराया गया है। कई बार, BSNLEU ने CMD BSNL से मिलकर इस पर विस्तृत रूप से चर्चा भी की है। कुछ दिन पहले भी, बीएसएनएलईयू ने CMD BSNL को LIC द्वारा, देरी से प्रीमियम भुगतान पर ब्याज और GST की मांग का उल्लेख करते हुए पत्र लिखा था। दिनांक 15.06.2020 को कॉर्पोरेट कार्यालय द्वारा सभी CGM को पत्र लिखकर इस संबंध में इनपुट्स मांगे गए हैं। सभी जानते हैं कि, BSNL कॉर्पोरेट ऑफिस द्वारा केवल फण्ड आवंटन न किए जाने की वजह से ही LIC प्रीमियम का भुगतान नही किया जा सका है। लेकिन, अब, BSNL कॉर्पोरेट ऑफिस द्वारा सभी CGM से सवाल किया जा रहा है कि एलआईसी प्रीमियम का भुगतान क्यों नही किया गया ? BSNLEU, इस मुद्दे के निराकरण हेतु मैनेजमेंट से तत्काल कार्यवाही चाहता है। महज खानापूर्ति के लिए की गई कार्यवाही से कर्मचारियों को राहत नही मिल पाएगी।
आज सम्पन्न BSNLEU की सेंट्रल सेक्रेटेरिएट की मीटिंग में निम्न मुद्दों को लेकर, 26.06.2020 को, सोशल डिस्टनसिंग के साथ,धरना प्रोग्राम आयोजित करने का निर्णय लिया गया।
(1) 4G सर्विस की शुरुआत में देरी:
केंद्र सरकार द्वारा 23.10.2019 को BSNL के लिए रिवाइवल प्लान घोषित किया गया। इस प्लान के अनुसार, 79,000 कर्मचारियों की VRS के तहत छंटनी की जा चुकी है। VRS के अलावा BSNL के रिवाइवल के लिए सरकार द्वारा घोषित अन्य किसी भी कदम पर कार्यवाही नहीं की गई है। BSNL द्वारा 4G सर्विस की शुरुआत न करना, इसमें प्रमुख है। BSNL की 4G सर्विस को रोकने के लिए षड्यंत्र रचा गया है।
(2) BSNL मैनेजमेंट द्वारा विभिन्न मुद्दों का निराकरण नही किए जाना:
BSNL मैनेजमेंट कर्मचारियों की परेशानियों के प्रति असंवेदनशील है। कर्मचारियों को वेतन भुगतान समय पर नहीं किया जा रहा है। कोविड-19 की इस विभीषिका के दौरान भी कर्मचारियों के लिए कैशलेस ट्रीटमेंट उपलब्ध नही है। वर्तमान में उपलब्ध मेडिकल सुविधाएं भी छीनी जा रही है। PLI प्रीमियम और सोसाइटी के डिडक्शन्स का प्रेषण नही होने से भी कर्मचारी परेशान हो रहे हैं। कॉन्ट्रैक्ट वर्कर्स को एक वर्ष से वेजेस का भुगतान नही किया गया है और उनकी वृहद रूप से छंटनी भी की जा रही है। GTI (Group Term Insurance) लागू करने और JTO LICE में छूट (relaxation) में अप्रत्याशित देरी की जा रही है। संक्षेप में यह कि, नॉन एग्जीक्यूटिव्ज के किसी भी मुद्दे का निराकरण BSNL मैनेजमेंट द्वारा नही किया जा रहा है। मैनेजमेंट, पूर्णरूपेण, कर्मचारियों की परेशानियों के प्रति असंवेदनशील है।
उपरोक्त परिस्थिति के परिप्रेक्ष्य में, सेंट्रल सेक्रेटेरिएट द्वारा, सोशल डिस्टनसिंग के साथ, 26.06.2020 को धरना प्रोग्राम आयोजित करने का निर्णय लिया गया है। कोविड-19 के चलते, मीटिंग ने निर्णय लिया कि बड़े स्थानों पर केवल 10 से 15 साथी धरना में शामिल हों। अन्य जगह, केवल 5 साथी शिरकत करें। तख्तियों के प्रदर्शन (Display of placards) और मीडिया में प्रचार की व्यवस्था आवश्यक रूप से करें।
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BSNL कॉर्पोरेट ऑफिस द्वारा, यूनियन मेम्बरशिप परिवर्तन के संबंध में, पूर्व में लिए गए निर्णय अनुसार, कल दिनांक 03 जून, 2020 को, BSNL कॉर्पोरेट ऑफिस ने पत्र जारी किया है। इस पत्र के अनुसार यूनियन मेम्बरशिप परिवर्तन (सब्सक्रिप्शन कटौती) हेतु 16 जून से 15 जुलाई, 2020 के बीच ऑप्शन दिया जा सकता है। सभी डिस्ट्रिक्ट सेक्रेटरीज से अनुरोध है कि इसका संज्ञान लेवें व आवश्यक कार्यवाही करें। यह भी सूचित किया जाता है कि ऑप्शन प्रस्तुत कर यूनियन मेम्बरशिप परिवर्तन हेतु अगली प्रक्रिया एक वर्ष पश्चात, 16 जून से 15 जुलाई, 2021 के बीच, ही होगी।
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BRBRAITT जबलपुर, BSNL का अंतर्राष्ट्रीय मानकों का ट्रेनिंग सेंटर है। इस सेन्टर द्वारा इंजीनियरिंग के छात्रों के लिए ऑनलाइन इंडस्ट्रियल वोकेशनल ट्रेनिंग हेतु रजिस्ट्रेशन किए जा रहे हैं। 01.06.2020 बैच के लिए रजिस्ट्रेशन जारी है।
BSNL के कार्यरत और सेवानिवृत्त, दोनों ही कर्मचारियों के बच्चों को फीस में 25% की छूट दी जा रही है। अधिक से अधिक संख्या में हमारे कार्यरत और सेवानिवृत्त साथी इस छूट का लाभ लेवें, यह निवेदन। सम्पूर्ण विस्तृत जानकारी के लिए संलग्न ब्रोशर देखें।
सभी कार्यरत और सेवानिवृत्त साथियों से अनुरोध है कि उक्त ट्रेनिंग का अपने परिचितों में सोशल मीडिया के माध्यम से अधिक से अधिक प्रचार करें। इस ट्रेनिंग का शुल्क भी बहोत अधिक नही है। निःसंदेह, यह ट्रेनिंग छात्रों के लिए उपयोगी होने के साथ साथ BSNL के लिए भी अतिरिक्त आय प्राप्ति का माध्यम होगी।
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BSNLEU द्वारा लगातार यह मांग की जा रही है कि कर्मचारियों के वेतन से काटे गए सोसाइटी ड्यूज, सोसाइटीज को प्रेषित किए जाएं।इसी दौरान, जिन कर्मचारियों ने VRS लिया, उनके लीव एनकेशमेंट से सोसाइटी ड्यूज की कटौती तो की गई किन्तु सोसाइटीज को प्रेषण नही किया गया। BSNLEU ने CMD BSNL को पत्र लिख कर उनके संज्ञान में लाया कि लीव एनकेशमेंट की राशि का भुगतान LIC द्वारा किया गया था, अतः, लीव एनकेशमेंट से कटौती किए गए सोसाइटी ड्यूज, सोसाइटीज को तत्काल प्रेषित किए जाएं। अब, VRS ऑप्टीज के लीव एनकेशमेंट से काटे गए सोसाइटी ड्यूज कॉर्पोरेट ऑफिस द्वारा सोसाइटीज को प्रेषित किए जा रहे हैं।
BSNLEU मध्यप्रदेश परिमंडल, CHQ के सफल प्रयासों हेतु आभार व्यक्त करता है।
